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Ferrari e Bosch: estratégias de negócios em um mercado em mudança

Recompra de ações da Ferrari: uma estratégia de longo prazo

Recentemente, a Ferrari anunciou a compra de 18.671 ações ordinárias na Bolsa de Valores de Nova York (NYSE), realizada entre 13 e 20 de outubro. Essas transações foram realizadas a um preço médio de 433.7866 euros por ação, totalizando 58.668,37 euros. Essa compra faz parte de um programa de recompra de ações, parte de uma estratégia maior de 2 bilhões de euros a ser concluída até 2026
.

Investimentos significativos e desempenho patrimonial

Durante esta quinta parcela, até 20 de outubro, a Ferrari investiu um total de 199.999.033,02 euros, comprando 484.498 ações ordinárias na EXM. Paralelamente, 116.344 ações ordinárias no valor de 53.551.897,74 USD foram compradas na NYSE.
Em 20 de outubro, a Ferrari possuía um total de 14.765.168 ações próprias, representando 5,75% do capital social da empresa. De 1º de julho de 2022 a 20 de outubro, a empresa recomprou 3.942.404 ações ordinárias nos mercados EXM e NYSE, por um valor equivalente a 1.171.406.136,74 euros.

Os desafios de emprego da Bosch no setor automotivo

Em um contexto econômico diferente, a Bosch, líder mundial no fornecimento de componentes automotivos, declarou sua intenção de reduzir 5.550 empregos em todo o mundo, principalmente na Alemanha. Essa decisão foi tomada devido a desafios no mercado de carros novos, onde se espera que a produção global de veículos fique estagnada ou diminua ligeiramente. O declínio da demanda, a transição para veículos elétricos e a crescente concorrência chinesa estão afetando negativamente o setor
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Perspectivas futuras e impactos no mercado

De acordo com uma perspectiva do setor segurador europeu para 2025 assinada pela S&P Global Ratings, a situação econômica na zona do euro é preocupante. Em novembro, a atividade de produção registrou um declínio significativo, com o índice PMI de manufatura caindo para 45,2 pontos. As empresas estão enfrentando dificuldades em adquirir novos pedidos, levando a uma redução marginal no número de funcionários. Esse cenário complexo exige que as empresas se adaptem rapidamente para se manterem competitivas.

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